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续签合同部门考核意见的相关文章

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部门2020度工作计划模板

部门2020年度工作计划模板1公司上市后,管理水平必将大幅度提高,这不仅仅是市场竞争的外在要求,更是自身发展壮大的内在要求。对于市场部来说,全面提升管理水平,与公司同步发展,既是一种压力,又是一种动力。为了完成公司20xx年合同额三十亿的总体经营管理目标,市场部特制订20xx年工作计划如下。一、信息网络管理1.建立直接领导关系市场部是负责公司信息网络建设与维护、信息收集处理工作的职能部门,接受营销副总经理的领导。市场部信息管理员与各区域市场开发助理之间是一种直接领导关系,即在信息网络建设、维护、信息处理、考核方面对市场开发助理直接进行指导和指挥,并承担信息网络工作的领导责任。2.构架新型组织机构3.增加人员配置:(1)信息管理员:市场部设专职信息管理员3名,分管不同区域,不再兼任其它工作。(2)市场开发助理:浙江省六个办事处共设市场开发助理两名,其它各办事处所辖区域均设市场开发助理一名。4.强化人员素质培训春节前完成对各区域的市场部信息管理员和市场开发助理的招聘和培训,使20xx年新的管理制度实施过程中市场部在人员素质方面有充分的保障。认真选择和慎重录用市场开发助理,切勿滥竽充数。5.加大人员考核力度在人员配置、资源保证、业绩考核等方面对信息网络建立和维护作出实施细则规定,从制度上对此项工作作出保证。建立市场信息管理员定期巡回分管区域指导信息管理工作的考核制度,并根据各区域实际情况和存在的问题,有针对性地加以分析和研究,以督促其在短期内按规定建立和健全信息管理的工作。6.动态管理市场网络市场开发助理与信息管理员根据信息员提供的信息数量(以个为单位)、项目规模、信息达成率、发展下级信息员数量四项指标对信息网络成员进行定期的动态评估。在分析信息员/单位的分类的基础上,信息管理员和市场开发助理应结合信息员的背景资料进行细致地分析,确定其通过帮助后业绩增长的可能性。进一步加强信

合同管理优秀团员个人事迹

合同管理优秀团员个人事迹合同管理优秀团员个人事迹xx同志作为计财部的一员,主要负责公司成本内委外维修合同管理。为使每个项目都做到有序控制,确保资金充裕,尽量保留计划项目合同,监督、检查合同的签订、变更、履行情况,要做好统计,测算工作,确保年初计划下达的资金落实并严格把关,控制生产成本。一、严格要求自我,注重学习。该同志学习认真,努力提高自己思想和认识水平,积极参加公司档案管理、工程造价的培训,认真学习上级单位和公司下发的合同管理办法以及各项管理制度。此外,还在工作之余阅读有关工作业务的书籍,充实自我,自觉加强学习,加强工作能力的培养,为自己的政治和工作业务能力的提高奠定了扎实的基础,使自身思想素质和业务得到提高。二、在本职工作上,该同志能始终做到服从领导,团结、帮助同事,积极出主意、想办法做好本职工作,对于领导交办的工作,从不讲就困难,打折扣,总是兢兢业业地把任务完成,能认真做到工作一丝不苟,积极、热情地把工作做好。谦虚好问,善于在日常工作中不断总结方法,把各项知识运用到实践的工作中去,寻找更适合、更有效、更人性化的工作方式、方法,与工作形成一个较好的平衡关系--严格监督,力求双赢。三、积极认真,一丝不苟。该同志总是能够以积极和严谨的态度来处理合同管理方面的事务,因工作需要,经常需要出外勤,无论刮风下雨,日晒,可她毫无怨言,克服个人困难完成领导交办的各项工作。2014年为响应世博保驾号召,在国庆长假期间,为及时上报明年预算计划,做好2014年预算定额,义无反顾地放弃休息时间,工作在岗位上。四、在工作之余,积极参加团支部开展的各项活动以及公司年会跳舞排演,在工作之余展现自我另一面的风采。xx同志她就是这样一个人,勇于开拓进取,善于总结,甘于奉献,尽自己最大努力去争取一名新世纪合格有限的团员青年。优秀团员个人事迹个人事迹现任经济管理学院学生会主席、班级心理委员。曾任:校国旗队成

合同管理个人工作总结

合同管理个人工作总结     一年来,在领导和各位同事的支持和帮助下,我虚心求教,团结互助,严格要求自己,较好的完成本职工作。通过这段时间的工作与学习,在本职工作上,思想上都有了较大的改变,现将这一年的工作情况总结如下:    一、重视理论学习,坚定思想信念。2018年,**公司召开工作会议,全面贯彻党的十九大精神,紧紧围绕“****”,深入推进“****”的战略思想。作为这一年的重点指导思想,我们时刻围绕这一思想,配合领导工作,完善自身工作的同时,学习指导思想,理论联系实际,融会贯通,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。二、勤于思考,立足本职。不断反思,认识提高自己。在每日完成日常工作的情况下,要多用脑,勤思考。针对自己的本职工作怎样能做到进一步的完善。例如:**工作。首先,明确合同管理工作的重要性以及流转**的流程。这就需要熟悉并掌握《合同管理办法》,按规章办事,充分做好前期准备工作。其次,认真、细心修改**。作为***员,是以公司的名义办事,就要站在公司的角度去思考,尽善尽美,每一项条款都要落实清楚,维护公司利益。最后,做事要有始有终。积极配合公司**工作,密切关注合同流转动态,及时向领导汇报合同进度。工作都是息息相关的,合同管理中的合同就关乎于合同审核中是否合规。客户管理工作虽然琐碎,但也至关重要。定时、定期的检查各家客户的相关资质是否到期,重要信息是否变更关系着我们的安全工作。同时,客户的满意是我们的宗旨。每年进行的两次《***度调查》中,客户给予我们的评价基本都是“满意”,针对有疑问和建议的客户,我们都给予解释和说明。在工作中,我认识到勤于思考,完善自我,及时沟通的重要性。这不紧紧能够出色的完成本职工作,而且还能进一步提高工作效率和质量,使工作更加完善。三、总结不足,加以改进。回顾一年来的工作学习,

合同谈判会议纪要范文模板

  随着我国对外贸易不断发展,国内和国际上的经济交流逐渐增多,因此,合同谈判就显得日益频繁。合同谈判时是否能够成功取决于双方合同谈判人员的自身素质和展现出来的策略、技巧。下文是合同谈判会议纪要模板,欢迎阅读!合同谈判会议纪要模板一  时间:20xx年7月26日  地点:公司办公楼二楼会议室  主持:***  参加人员:改制小组成员  记录人:**  会议内容:  本次会议是公司领导班子调整后召开的第一次改制工作会议。会议对公司改制调研情况进行通报,对下一步工作进行安排。  一、会议首先通报原集团公司直属单位——**勘察设计院改制情况。会议认为,**勘察设计院从20xx年开始进行改制,历时2年时间,于20xx年9月正式挂牌,其中与我公司有很多共性。目前,退休退养人员待遇问题是公司改制的最大制约因素,我们要借鉴**勘察设计院对这类人员的安置办法,积极争取集团公司支持和建设公司政策优惠,妥善解决这一问题。  二、会议决定加强公司内部管理。  以改制为契机,进行自身锤炼,不断提高企业市场生存能力。  三、会议决定进一步加大资产清理力度。  要在以前清产核资的基础上,进行深层次的细化清理,列出明细。对于处理较困难的要取得合法依据,有理有据进行处理。会议就有关事项对相关部室做出具体工作要求:  1.会议责成财务部完成以下工作:  (1)本着“先易后难,先近后远”的原则,尽快清理应收账款和呆坏死账。由**负责协调各部室间的清理工作。  (2)提取坏帐准备金。  (3)完善临建基础资料。  (4)清理长期投资,完善相关手续。  (5)未完施工进行清理。  2.会议责成人力资源部完成以下工作:  (1)进行待分配人员情况摸底。  (2)进行退休、退养人员年龄和在本企工作年限等情况采集。  3.会议责成资产管理部完成以下工作:  (1)进一步加大

部门新年度工作计划

  新的一年,新的起点,部门的工作计划如何制定?下面是范文网小编收集整理的部门年度工作计划,欢迎阅读。部门年度工作计划篇一  一、审计工作开展情况  根据董事会工作安排,按计划、有步骤的开展各项现场与非现场审计。20xx年出具审计报告书 份,其中:业务审计报告 份,现场离任审计报告 份,非现场离任审计报告 份,经济责任审计报告 份。通过审计检查,规范了营业网点的业务操作,提高了依法经营意识,增强了管理制约机制,从而为业务发展奠定了良好的基础。其二,为了认真落实干部交流制度,对中层管理人员进行岗位调整,共进行岗位监督交接 次,其中:行长调整交接 次,支行会计主管调整交接 次,对交接过程进行了严格的监督,保证交接手续齐全、完整,调整人员及时就位,确保了工作的连续性。其三,会同相关部门销毁做废银行卡、做废印章工作。  二、主要工作内容  (一)抓规章制度建设,加强基础管理工作  1、加强制度建设。按照“商业银行内部控制指引”的要求,遵循“业务发展,内控优先,开展工作,制度先行”的工作思路,立足本行经营发展实际,以构筑更加坚实稳固的风险防控体系为工作重点。年初我部对现行规章制度进行系统化、规范化的整理,编纂了系统、明晰的制度,便与员工学习、使用,以促进各项业务标准化、规范化,确保制度的实效性。本制度汇编汇集了 年度编制的所有制度,共编制 个规章制度。同时,收集内部控制状况信息,做好内控制度建设。  2、完善处罚办法。随着监管力度及业务发展的加强,原有的处罚办法已不适应当前业务发展的需求,对原有的处罚办法进行了修订,确保各项金融规章制度的贯彻执行,强化内部管理,防范金融风险,预防经济案件的发生。  3、制定员工考核办法,考核的指导思想是根据岗位内容和员工综合素质,合理进行岗位分工,充分调动员工的工作积极性和主动性。促进人员管理与合理使用

部门经理绩效考核方案

02-17

标签: 绩效 考核 部门 经理 方案 关键词:
附件1:绩效考核量表集   领导能力考核量表(直接下属用表)   部门经理姓名: 考核要素 界定 分值 考核得分 目标管理能力 充分理解公司经营目标中本部门的核心任务;对部门目标能进行有效地再分解并指定相应工作计划 5               授权与指导能力 能够充分有效地对下属进行授权,能指导下属积极主动地完成绩效目标 4               培养下属能力 有足够的专业知识和能力培养下属;能够给下属提供培训和发展机会 3           评价下属能力 能够客观公正评价直接下属的专业能力和工作绩效 3           最后得分         关联协作能力考核量表(同事用表)   部门经理姓名: 考核要素 界定 分值 考核得分 协作能力 及时有效地与考核人部门协作完成公司工作任务 5               服务质量 考核人十分满意被考核者部门的服务质量 5               工作态度 被考核人廉洁自律,遵守公司制度规章,积极进取 3      

合同法全文大全

01-04

标签: 合同法 大全 全文 关键词:
  合同法是为了保护合同当事人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义现代化建设制定。以下是中国招生考试网分享的合同法全文大全,希望能帮助到大家!   合同法全文   中华人民共和国合同法   基本信息   发文字号主席令第15号   效力级别法律   时效性现行有效   发布日期1999-03-15   实施日期1999-10-01   发布机关全国人民代表大会   法律修订   1999年3月15日第九届全国人民代表大会第二次会议通过   正文   第一章 一般规定   第一条 立法目的   为了保护合同当事人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义现代化建设,制定本法。   第二条 合同定义   本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。 婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议,适用其他法律的规定。   第三条 平等原则   合同当事人的法律地位平等,一方不得将自己的意志强加给另一方。   第四条 合同自由原则   当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得非法干预。   第五条 公平原则   当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。   第六条 诚实信用原则   当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。   第七条 遵纪守法原则   当事人订立、履行合同,应当遵守法律、行政法规,尊重社会公德,不得扰乱社会经济秩序,损害社会公共利益。   第八条 依合同履行义务原则   依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。 依法成立的合同,受法律保护。   第二章 合同的订立   第九条 订立合同的能力   当事人订立合同,应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。 当事人依法可以委托

部门年终总结范文

12-23

标签: 年终 范文 部门 总结 关键词:
  当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,以下是中国招生考试网分享的部门年终总结范文,希望能帮助到大家!   部门年终总结范文   我于19xx年7月毕业于xxx学校,同年7月参加工作,至今一直在卫生局人事科,xx年5月任人事科科长,xx年8月加入中国共产党。近三年来,在局党委和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,“以服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了各项工作任务。现将近三年来的工作总结如下:   一、自觉加强理论学习,提高政治业务素质   三年来,我始终把讲学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。在思想上,认真学习邓小平理论、“xxxx”、胡总书记的“科学发展观”的重要思想及党的xx大全会精神,并把它做为思想的纲领,行动的指南。认真学习相关业务知识,不断用科学的理论武装自己,学会用发展的眼光看待新情况、新问题,不断提高自己的理论水平和综合素质。进一步增强了党性,提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。   积极参加单位组织的各项政治活动,以党的xx大精神作为行动指导方针,学习与贯彻执行党的各项方针政策,与党中央保持高度一致,用各项政策和理论严格要求自己,规范自己的一言一行。努力学习法律法规,模范遵守单位的各项规章制度,严格要求自己,在政治上积极要求进步,为做好自己本职工作,打下坚实的理论基础。   在工作上,围绕单位的中心工作,对照相关标准,严以律已,时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任。在工作

意见建议 党委班子篇50条+5方面主题教育对党委班子的意见和建议

11-09

标签: 班子 党委 意见 建议 方面 关键词:
  为进一步查摆自身不足,查找工作短板,深刻检视剖析,改进工作方法,以下是中国招生考试网分享的意见建议 党委班子篇50条+5方面主题教育对党委班子的意见和建议,希望能帮助到大家!   意见建议 党委班子篇50条+5方面主题教育对党委班子的意见和建议   按照“不忘初心、牢记使命”主题教育部署安排,公司党委围绕贯彻落实党中央重大决策部署和习近平重要指示精神、事关公司改革发展和职工群众切身利益的紧迫问题,紧扣深化企业改革、加快企业技术创新、转变作风、加强党建等方面,突出重点整治任务,深刻检视剖析问题、查找自身不足和工作短板,通过到基层企业调研、座谈访谈、设立意见箱等方式广开言路,多渠道征求各方意见。   公司党委印发了《关于对公司党委“不忘初心、牢记使命”主题教育征求意见的通知》,面向公司广大党员干部群众,征求对公司领导班子及班子成员的意见建议,重点对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,对照党章党规,对照初心使命,充分听取对公司领导班子及班子成员存在突出问题的反映,对改进作风、改进工作的意见和建议。   公司党委分别组织召开总部部门征求意见座谈会和员工征求意见座谈会,在办公区域设置了意见箱,向公司总部中层管理人员、各部门员工征求意见建议。公司党委书记李胜泰在座谈会上表示,广泛征求意见建议,是贯彻本次主题教育的要求、全面深刻检视问题的具体行动,要通过多种方式,把问题找实,把根源挖深,明确努力方向和改进措施,为公司领导班子认真检视问题、查找工作短板、抓好整改打牢基础。   公司领导班子成员坚持深入基层听取职工群众意见,在开展调研工作中采取召开座谈会、个别交流等方式,赴基层与职工群众面对面交流,摸实情办实事,听意见找问题。   公司各成员企业聚焦企业生产经营、职工待遇、党的建设等方面,向广大基层党员职工听

部门工作总结范文

08-16

标签: 工作总结 范文 部门 关键词:
  工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。以下是中国招生考试网分享的部门工作总结范文,希望能帮助到大家!   部门工作总结   一、迎新篇   在本学期开学之初, 我社团部配合外国语学院学生会负责了09级新生的迎新工作,为大批外国语学院09级新生提供了周到的服务,多名新生顺利报到入学。维持了09届招新工作井然有序地进行,使招新工作取得了圆满成功。   二、招新篇   从开学起,我社团部就开始进入部门的招新筹划工作,前期紧锣密鼓地配合学生会进行了招新的海报宣传、报名表发放的工作,吸引了一批有能力有志向的09级新生参与我社团部的部委竞选活动。从9月中下旬起,我社团部开始进入正式招新的面试工作,经过面试后,从竞选者中确定了5名新部委的人选,从而为部门注入了新鲜的血液,壮大了部门的力量。为接下来我社团部开展的一系列活动打下了根基。   三、活动篇   (一)法语协会成立大会   在11月的伊始,我社团部在蓝老师的指导下制定了《南昌大学外国语学院社团管理条例》,用以规范我院社团的正常活动。11月28日晚7时,我院法语协会的成立大会暨第一次会员大会在外经楼505室召开。在会上,法语外教pierre和大家进行交流。他询问了大家法语学习的近况,提出了一些学习意见并介绍了法语专业学生的就业情况。根据活动后的咨询,许多同学对法语协会的期望相当之高,并希望法语协会可以继续开展各种不同类型的活动。   (二)法语讲堂   法语讲堂每隔一个星期会在外经楼的教室里面举行。法语讲堂的宗旨是让每个来法语讲堂的会员能够在讲堂上听到自己能够听懂,对自己有用的知识。讲堂上会涉及到法语四级考试的内容,能对我院法语系的同学在考四级的时候有所帮助,寓教于乐。   (三)社刊   法语协会第一期的社刊得到很大