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配电设备厂家业绩表的相关文章

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厂家领东西加工

篇一 厂家领东西加工游勇:种植无花果让他每年赚钱千万       这里是四川省内江市威远县,现有无花果种植面积2000亩,产量200万斤,是全国无花果三大主产区之一。而8年前,无花果在这里,是谁都瞧不上眼的山果子。     四川省威远县向义镇村民于文祥:“没有挑去卖过,因为一个是少,一个是没有人吃。”     四川省威远县村民贺兰英:“不怎么好卖,这种水果没有多少人吃,大部分都浪费掉了。”     让人们认识到无花果的价值,并且将它创造出千万财富的是这个名叫游勇的人,威远县有80%以上的无花果都是通过他销售出去的,而且无花果现在每年能让他赚钱赚1千多万元。为了这一切,游勇卧薪尝胆等待了5年,这五年里游勇究竟都做过些什么呢?     2003年以前,游勇在威远县林业局工作,主要负责水果的推广种植,但没想到,2001年做无花果项目推广时,竟然会在2年后把自己推向深渊。     2001年,游勇去山东出差时,看见那里不仅建有无花果种植基地,产品还可以出口。当时威远县的田间、路边、屋前屋后都零星生长着无花果,可在当地人的心目中,它不过是很普通的野果子,从来没人想过要作为产业来发展。     游勇:“在当时,我们当地有很多人种无花果,但都不成规模,一家一点点,在农民心目中就是种着玩的,种一点点吃一点点,多的小孩就把它浪费掉了。”     实际上无花果是有花的,它的花朵开在果实内部,可以食用。     游勇:“古代人在

业绩好股票

06-16

标签: 业绩 股票 关键词: 股票 业绩
  业绩股票是指公司用普通股作为长期激励性报酬支付给经营者,股权的转移由经营者是否达到了事先规定的业绩指标来决定。中国招生考试网www.chinazhaokao.com 小编为大家整理的相关的业绩好股票供大家参考选择。   业绩好股票   优缺特性   优点   业绩股票激励模式有以下优点:   (1)能够激励公司高管人员努力完成业绩目标。为了获得股票形式的激励收益,激励对象会努力地去完成公司预定的业绩目标;激励对象获得激励股票后便成为公司的股东,与原股东有了共同利益,更会倍加努力地去提升公司的业绩,进而获得因公 司股价上涨带来的更多收益。   (2)具有较强的约束作用。激励对象获得奖励的前提是实现一定的业绩目标,并且收入是在将来逐步兑现;如果激励对象未通过年度 考核,出现有损公司行为、非正常调离等,激励对象将受风险抵押金的惩罚或被取消激励股票,退出成本较大。   (3)业绩股票符合国内现有法律法规,符合国际惯例,比较规范,经股东大会通过即可实行,操作性强,因此,自2000年以来,国内已有数十家上市公司先后实施了这种激励模式。   (4)激励与约束机制相配套,激励效果明显,且每年实行一次,因此,能够发挥滚动激励。滚动约束的良好作用。   缺点   业绩股票激励模式的缺点主要体现在两方面:一是公司的业绩目标确定的科学性很难保证,容易导致公司高管人员为获得业绩股票而弄虚作假;   二是激励成本较高,有可能造成公司支付现金的压力。   业绩股票激励模式只对公司的业绩目标进行考核,不要求股价的上涨,因此比较适合业绩稳定型,现金流量充足的的上市公司及其集团公司、子公司   特点   1、高管人员的年度激励奖金建立在公司当年的经营业绩基础之上,直接与当年利润挂钩,一般与当年公司的净资产收益率相联系;公司每年根据高管的表现,提取一定的奖励基金;   2、

业绩增229,公积金5.4

住房公积金基本知识业绩增229,公积金5.4 第一篇 住房公积金知识问答 一、什么是住房公积金? 住房公积金是城镇在职职工及其所在单位按照国家有关政策法规缴存的具有保障性和互助性的一种长期住房储金。 二、住房公积金的性质是什么? 住房公积金的本质属性就是它的工资性,也就是说住房公积金类似职工的 工资收入,无论是职工个人缴存部分,还是单位为职工缴存部分,都归职工个人所有。 三、为什么要建立住房公积金制度?

厂家感谢函

写给公司的感谢信厂家感谢函 第一篇 感谢信 尊敬的中国联通股份有限公司陕西分公司: 首先感谢贵司长期以来对世纪互联的关心与支持。 做为中立的互联网基础设施服务提供商,世纪互联一直致力于为客户提供高品质的服务,其中,网络质量是保证客户感知的重要基础,响应速度是提升客户感知的关键环节。在过去2013年中,贵司给予了世纪互联非常有力的支撑和保障,尤其是贵司集团客户部,作为具体业务接口部门,扎扎实实做工作、勤勤恳恳保质量,集中展现出高度的敬业和专业精神,针对我司一些专线客户,不断优化网络质量,全年网络故障由2012年的50余次减少为9次,网络品质大幅改善。同时,响应效率也得到极大的提升,针对一些突发状况,曾连续两天奋战到凌晨两点,各级领导亲自过问抢修进度,让我们十分感动,也获得了客户普遍的认可和好评。 在此,我们由衷的感谢贵司对世纪互联的关心和爱护,同时向那些曾经帮忙过世纪互联的一线人员、各级领导表示最真挚的敬意,我们真切的感受到双方合作日益紧密、发展环境越来越好。

厂家协议

11-22

标签: 厂家 协议 关键词: 租房协议 购房协议
工厂合作协议书厂家协议 第一篇 合作工厂协议书 甲方: 乙方: 甲乙各方本着平等自愿、优势互补、互惠互利、共同发展的原则,按《合同法》有关条款规定,为明确各方的权益和义务关系,就甲乙各方共同合作经营服装工厂事宜,经过充分友好协商达成一致意见,共同制定。 本协议如下,以便各方共同遵守执行。 一、合作经营工作的具体情况; 该合作工厂位于: 经营场所厂房面积: 平方米

厂家家具购销合同范本

家具厂购销合同厂家家具购销合同范本 第一篇 购销合同 供货方: (以下简称甲方) 需货方: (以下简称乙方) 根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律法规,遵循平等自愿、公正和诚实信用的原则,双方就家私家具购买事项协商一致,订立本合同。 一、产品的名称、规格、数量、价格: 二、供货日期:从 年 月 日起至物品送完验收合格为止,期间

业绩不好的说说经典的

没有业绩只有一个原因——句句都是经典业绩不好的说说经典的 第一篇 没有业绩只有一个原因——句句都是经典 一天朋友问我:你接触过许许多多的销售精英与成功人士,你觉得他们成功最重要的因素是什么? 我说:勤奋。他继续问:还有呢? 我说:没有了,只有勤奋。他笑了,似乎觉得我的答案太过简单。 我所见过的所有的销售精英,没有一个是不勤奋的。我所说的勤奋分两种,一种是肢体勤奋,这个很明显,从他的工作时间、效率就可以看得出。(我不详细阐述并不是因为不重要,而是它的重要性太明显了。)另一种勤奋是思维上的勤奋。 销售路艰辛,四体不勤的人根本不可能成为一个成功的“销售”,但凡真正开始销售业绩很好,最后却死掉的人,都是因为思维上的懒惰。 但很多人往往会忽略思维上的勤奋,并拼命靠肢体上的勤奋来弥补。举个例子,凡是在同一件事情上犯两次以上错误的人,以及有拖延症的人,都是典型的思维懒惰。 思维懒惰,就是不愿意把客户说的每一句话都想透彻。 销售员在谈单时,必须